Stelle

Beginn: sofort

Beschäftigung: 19,5 Stunden pro Woche

Ort: Bochum

Befristung: ohne Befristung

Über uns

Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe und im Geschäftsfeld Wohnen und Teilhabe sowie in unseren Kliniken und Kitas.

Neben den Wohnverbünden für Menschen mit Assistenzbedarf im Ruhrgebiet und im Märkischen Kreis, gibt es die Stabsabteilung Teilhabe. Teilhabebegleiter*innen sind der Stabsabteilung Teilhabe zugeordnet und in Ausübung ihrer Funktion schwerpunktmäßig in einzelnen Wohnverbünden tätig. Ausrichtung der Stabsabteilung Teilhabe ist die Stärkung der Teilhabechancen von Menschen mit Assistenzbedarf und die Berücksichtigung ihrer Wünsche und Interessen.

Was Sie bei uns machen:

Bedarfserhebung und Erstellung der Teilhabe- bzw. Gesamtplanung der Menschen mit Assistenzbedarf
Individuelle Unterstützung der Klient*innen in der Abstimmung, Verhandlung und Durchsetzung der Leistungsansprüche im Bereich der Existenzsicherung und im Gesamtplanverfahren gegenüber den Leistungsträgern
Evaluation der Zielerreichung und Überprüfung der Wirksamkeit der Leistungen
Beratung und Unterstützung der Wohnverbund- und Bereichsleitungen bei Fragen zur Umsetzung und erforderlichen Anpassungen der Unterstützungsleistungen
Sie verantworten die Umsetzung und Evaluation der Prozessschritte im gesamten Verfahren

Wann Sie zu uns passen:

Abgeschlossenes Studium (Bachelor, FH) im sozialen Bereich oder vergleichbare Ausbildung bzw. Qualifikation
Mehrjährige praktische Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf
Erweiterte Kenntnisse in Antragstellung gegenüber Leistungsträgern und Anwenderkenntnisse im Umgang mit BEI_NRW sowie sozialrechtliche Grundkenntnisse (SGB IX, SGB XII)
Immunitätsnachweis gegen COVID-19 gem. § 20a Abs. 2 IfSG.

Schön wäre, wenn Sie:

einer christlichen Kirche angehören.

Worauf Sie sich freuen können

audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren

Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren

JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt

Betriebliche Altersvorsorge: vom Arbeitgeber bezuschusst

Corporate Benefits: Rabatte auf viele Markenprodukte erhalten

Mobiles Arbeiten: Arbeitsweg sparen, Flexibilität gewinnen

Gehalt:

Ca. 4.500 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 9 Anlage 2 AVR.DD

zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD

*bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung