Stelle

Beginn: sofort

Beschäftigung: 35 Stunden pro Woche

Einrichtung: Johannes-Haus

Ort: Herford

Befristung: unbefristet

Über uns

Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7000 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, den Teilhabeleistungen sowie in unseren Kliniken und Kitas.

Johannes-Haus

Das Haus mit 88 Plätzen liegt direkt am idyllischen Herforder Stadtwall und dem kleinen Fluss Aa. In neun familiären Wohngruppen stimmen wir Pflege und Betreuung stets sorgsam auf die individuellen Bedürfnisse unserer Bewohner*innen ab und schaffen einen Ort zum Wohlfühlen.

Was Sie bei uns machen:

Sie erstellen eigenständig die bedarfsorientierte Pflegeplanung für die Bewohner*innen und pflegen und betreuen diese in der Bezugspflege.
Zuverlässig erstellen Sie die Pflegedokumentation und nutzen dafür unser Qualitätsmanagement.
Sie begleiten die Bewohner*innen beim Aufbau von sozialen Beziehungen und gestalten den Wohnbereich aktiv mit.

Wann Sie zu uns passen:

eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft (examinierte Altenpfleger*in bzw. Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in).

Schön wäre, wenn Sie:

Berufserfahrung in verschiedenen Bereichen der Pflege mitbringen,
Wissen über EDV-gestützte Pflegedokumentation haben oder bereit sind, sich dort einzuarbeiten,
einer christlichen Kirche angehören.

Worauf Sie sich freuen können

JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt

audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren

Urlaub: 31 Tage

Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt"

Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren

Gehalt:

Ca. 3.800 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD

zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD

*bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung